Plus que quelques jours pour souhaiter vos #voeux du #nouvel #an...
D'habitude déjà je n'aime pas beaucoup cette pratique, mais plus ça va, plus je me sens affreusement hypocrite.
Souhaiter la joie, la santé, la prospérité, par politesse, à des personnes broyées à leur insu par le capitalisme, qui le défendent pourtant, et peuvent même soutenir ou du moins tolérer dans le plus grand des calmes - puisque c'est celà "la normalité" - des horreurs génocidaires, l'exploitation de l'homme par l'homme, le massacre des animaux, l'épuisement des ressources communes essentielles...
Nos vœux sont vides de sens. Rien n'ira mieux. La #méthode #coué n'y changera rien.
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J'ai déjà éliminé de mon panier de choix :
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Ola ! Dans mon projet de #dégooglisation je commence par la bête noire : l'adresse gmail de 20 ans (au moins) + alias.
Je précise que je compte ouvrir une micro-entreprise de service + une boutique en ligne d'articles faits main. Aussi, avoir des noms de domaine dédiés et plusieurs alias serait un plus.
En alternatives se tirent le mou :
À vos #conseils svp 🙏
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Vu les résultats médiocres voire totalement erronés qu'elle produit, je ne comprends absolument pas en quoi il est difficile ou bloquant de se passer de l'#IA.
Ça irait moins vite ? Mais quoi exactement ? Et dans quel but ?
On a en moyenne 80-85 ans à passer sur cette Terre de galériens, ce n'est pas suffisant ? Aller plus vite quitte à aller plus mal, mais pourquoi ? J'ai l'impression qu'on a perdu le cap.
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Pour avis : quelle est selon vous la meilleure façon de gérer vos #mots de passe ?
Pas trop confiance dans les gestionnaires de MDP et pas la mémoire nécessaire pour retenir les dizaines de MDP différents à changer régulièrement !
[#]password
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Une des #résolutions 2025 : #Nettoyer mes appareils des outils #espions / #tracking / voire non #libres (#smartphone et #ordi perso, celui de la maison c'est pas envisageable je pense...)
Mais vu l'ampleur du boulot je veux découper et commencer par les choses les plus importantes. Je ne code pas.
Si vous avez des #conseils je prends.
Aussi, j'essaie dans ma vie #numérique de systématiquement refuser les #cookies quand on me pose la question, mais souvent cela implique de ne pas pouvoir accéder au service tout court (souvent un article court sur un sujet non essentiel avec 2000 pubs autour) Y'a des moyens de contourner ce #chantage aux #données ?
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Je partage une intervention intéressante d'Olivier De Schutter, rapporteur spécial des Nations Unies, qui fait le lien direct entre société de #compétition / #productivisme, et état de santé mentale des citoyens composant cette société.
Nos problèmes ne sont pas qu'individuels mais surtout structurels et culturels...
"Les problèmes de #burn out, de #dépression, d'#anxiété augmentent. [...] Dans une société où les #inégalités sont tolérées comme prix de la #croissance économique, les individus ont peur du #déclassement, sont menacés en permanence dans leur statut par la comparaison sociale qui s'impose à eux [...]"
https://www.linkedin.com/posts/gabriel-malek-73a002b9_daezcroissance-prospaeyre-activity-7274724870767140864-riQu?utm_source=share&utm_medium=member_android
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Je me sens comme les vieux dans les années 2000.
Tout va trop vite, beaucoup trop vite, me double, me dépasse.
Les attendus en termes de réactivité sont angoissants. Certaines tâches, devenues plus instantanées et demandant moins d'engagement à la réalisation, ont perdu au passage de leur essence, de leur mystère, de leur valeur.
On ne fréquente plus guère l'errance et le hasard, car on va droit au but. Tous les outils sont là pour prendre des raccourcis et délaisser les chemins de traverse et les voies sans issue.
Ce monde ne nous laisse plus flâner.
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Je suis dans une #chorale pour le plaisir de chanter à plusieurs voix et l'esthétique musicale.
Sauf que Noël approche et avec... Le concert de #Noël. Et la setlist me file salement la gerbe.
Disons que je serais prête à beaucoup de compromis, même en tant qu'#agnostique ; laisser le bénéfice du doute au côté "patrimonial" et "historique" du truc. Mais là c'est un peu trop fort en connerie. "Et d'une vierge pure un doux sauveur est né"... "Frêle majesté blonde, étends les mains sur nous". Hmmm... pas sûre de bien adhérer à ce concept de "pureté" 🤮. Et je m'y connais pas mais je pense pas que Jésus était un blondinet aux yeux bleus. 🙄 Bref je suis tendue.
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Refuse d'être #rentable.
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Ils courent tout le temps, sans arrêt. Il ne faut pas perdre une minute. Produire, gérer, profiter, consommer, agir. Mais pour quoi au juste ? Qu'avons nous tant à faire dans nos vies, qui justifie qu'il faille à tout prix optimiser le temps ? Qu'on ne puisse pas juste le laisser filer, sans regret ni culpabilité ?
Rendez vous à l'évidence : nous ne sommes rien et quel que soit le nombre par lequel nous tentons de nous démultiplier, le résultat sera toujours égal à zéro.
Nos gesticulations, nos je-dois-il-faut, ne sont que des leurres. Vous pouvez arrêter. Baisser le tempo. Embrasser l'inaction et le temps vide.
Qui sait ce que nous y trouverons ?
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Fin 2024, et on n'est toujours pas d'accord sur quelques principes de base niveau bébé de type :
[#]YaPasDEspoir
[#]OnEstTropCons
🤷♀️
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Demain, dès l'aube, à l'heure où blanchit la campagne,
Je partirai,
Car leur sentence est irrévocable.
Victor Ugo
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Demain, dès l'aube, à l'heure où blanchit la campagne,
Je partirai,
transi par le givre hivernal.
Victor Hugues-au-frais
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Complètement fou que le "quiet quitting" soit traduit en français par "démission lente", alors que cela consiste à ne faire que ce qui est inscrit dans le contrat, rien que le contrat (sans débordement sur des tâches ou heures supplémentaires). De faire son travail, donc. Sa part. Sans volonté de démissionner, donc.
En fait, cela prouve bien que la norme tend à faire bien plus que son travail. Si tu ne fais pas de bénévolat, on considère que tu es désinvesti, et que cette attitude insolente équivaut à jeter au visage des pauvres patrons une lettre de démission, qu'ils ne peuvent sanctionner, petites choses sans défense, car ligotés par le droit du travail.
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Mac Do, c'est vraiment surcôté de fou.
Après des années à n'y avoir plus foutu un pied, les circonstances ont fait que je m'y suis retrouvée ce midi. Ben au-delà de l'aspect éthique éminemment craignos de cette chaîne, Mac Do, c'est surtout éclaté au sol à tous les niveaux :
CCL : prenez un dwich en boulangerie.
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Un article fabuleusement bien écrit et parfaitement illustré sur la mise en scène du surtravail : https://www.frustrationmagazine.fr/presenteisme/
"Le mythe bourgeois du travail est donc parvenu à imposer l’idée d’une morale du travail qui implique le dépassement des horaires convenus de façon contractuelle. Le respect des horaires est le plus souvent perçu comme l’expression d’une mesquinerie bureaucratique, d’un excès de zèle envers les règles et d’une absence d’implication dans son travail. [...] [Ainsi,] il est recommandé de s’adonner à une série de pratiques de mise en scène de soi au travail. La mise en scène est plus importante à mesure que l’on s’élève dans la hiérarchie."
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Êtes-vous travailleur/se ? (Que ressentez-vous face à la valeur travail et l'injonction dans la société de travailler ? Comment vivez-vous votre quotidien au travail ?)
Attention : ce sondage porte sur votre façon de le vivre intérieurement, votre envie. Pas sur votre façon de servir.
Qqn de très travailleur peut ne pas atteindre ses objectifs, comme inversement, qqn qui déteste ça peut être un super élément dans sa boîte (car se plier à l'exercice rigoureusement et efficacement, même à contre-coeur). Pas de lien avec votre "valeur professionnelle", donc.
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Bon, les petits chats, soyons sérieux. Quand ressort-on enfin la #guillotine du grenier ? Je crois que nous avons épuisé toutes les autres solutions.
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Sinon, ça va le symbole du #Punisher (repris comme symbole d'#extrême-droite et des #suprémacistes blancs), qui décore à la vue de tous le bureau de #police municipale de la ville de #Villepinte ???
Vu ce soir à la TV sur TMC "90' enquête" ("PV, radars, fourrière : tolérance zéro pour les chauffards" 🙄)
Vaudrait mieux appliquer la tolérance zéro pour les fafs...
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