Laut dem Europäischen Gewerkschaftsbund verdienen CEOs in den größten europäischen Unternehmen im Durchschnitt 110 Mal mehr als normale Arbeitnehmer*innen. Die wachsende Kluft ist zunehmend problematisch für Wirtschaft und Demokratie. ❌
Deswegen gibt es bei uns faire und transparente Gehaltsstrukturen. 🤝
2023 lag unser Vorstandsgehalt nur noch 6,2 mal über dem niedrigsten Einkommen. Unser Richtwert ist maximal das 10-fache! 💚
Quelle: taz, 17.01.2025
[#]GLSBank #FaireLöhne #Nachhaltigkeit
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@glsbank schließt das auch ausgelagerte Sachen wie "geliehene" Mitarbeitende aus Zeitarbeitsfirmen und Reinigungspersonal mit ein?
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Guten Morgen, dass Reinigungsteam sind alle in Festanstellung, zu den ZAF müsste ich Nachfragen, aber ich glaube wir beschäftigen aktuell gar keine. Grüße
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